{"id":34288,"date":"2024-07-17T11:13:41","date_gmt":"2024-07-17T09:13:41","guid":{"rendered":"https:\/\/mag.ebmpapst.com\/de\/?p=34288"},"modified":"2024-07-17T11:13:45","modified_gmt":"2024-07-17T09:13:45","slug":"lernen-aus-dem-arbeits-leben","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mag.ebmpapst.com\/de\/nachhaltigkeitsbericht-2023-2024\/lernen-aus-dem-arbeits-leben_34288\/","title":{"rendered":"Lernen aus dem (Arbeits-) Leben"},"content":{"rendered":"
\n
<\/figure>\n<\/div>\n\n\n

Anspruchs\u00advolle Arbeit mit guten Kolleg:innen und einem klaren Ziel vor Augen \u2013 laut Irina Winds\u00adheimer, Specia\u00adlist Global Employer Bran\u00adding & Human Resources, ist dies genau das, was Arbeit\u00adneh\u00admende heute m\u00f6chten. \u201eSie sehnen sich nach sinn\u00adstif\u00adtenden Aufgaben und m\u00f6chten zu einer besseren Zukunft beitragen. Bei ebm-papst bieten wir ihnen diese Chance.\u201c Deshalb haben wir von unserer Bestim\u00admung \u201eEngi\u00adnee\u00adring a better life\u201c die Kern\u00adbot\u00adschaften \u201eBetter Working\u201c, \u201eBetter Teams\u201c und \u201eBetter Future\u201c abge\u00adleitet. <\/p>\n\n\n\n

Mit diesen Verspre\u00adchen m\u00f6chten wir die rich\u00adtigen Nach\u00adwuchs- und Fach\u00adkr\u00e4fte begeis\u00adtern und f\u00fcr uns gewinnen. Daher setzen wir bei der Entwick\u00adlung unserer Arbeit\u00adge\u00adber\u00adpo\u00adsi\u00adtio\u00adnie\u00adrung auf die Erfah\u00adrungen und Bed\u00fcrf\u00adnisse unserer bestehenden Mitar\u00adbei\u00adtenden. Aber auch in den Recrui\u00adtin\u00adg\u00adma\u00df\u00adnahmen selbst lassen wir sie f\u00fcr uns spre\u00adchen und von ihrer Arbeit bei ebm-papst berichten. Irina Winds\u00adheimer wei\u00df genau: \u201eNichts ist authen\u00adti\u00adscher und aussa\u00adge\u00adkr\u00e4f\u00adtiger als echte Mitar\u00adbei\u00adtende, die \u00fcber ihren Arbeit\u00adgeber berichten.\u201c<\/p>\n\n\n\n

Bef\u00e4\u00adhigen und Entwi\u00adckeln \u2013 von Anfang an<\/h2>\n\n\n\n

F\u00fcr eine erst\u00adklas\u00adsige Zukunft ist es wichtig, den Nach\u00adwuchs von Anfang an zu f\u00f6rdern und zu fordern. In der von Markus Mettler und Hauke Hannig gegr\u00fcn\u00addeten Initia\u00adtive \u201eEnergie-Scouts\u201c werden Azubis darin geschult, Ener\u00adgie\u00adein\u00adspar\u00adpo\u00adten\u00adziale im Unter\u00adnehmen zu iden\u00adti\u00adfi\u00adzieren und nach\u00adhal\u00adtige Ma\u00dfnahmen anzu\u00adsto\u00dfen. Die umfas\u00adsende interne und externe Bericht\u00aderstat\u00adtung durch das Unter\u00adneh\u00admens\u00adkom\u00admu\u00adni\u00adka\u00adtions-Team um Hauke Hannig, Vice Presi\u00addent Commu\u00adni\u00adca\u00adtions & Global Affairs bei ebm-papst, machte die Scouts nicht nur inner\u00adhalb der Unter\u00adneh\u00admens\u00adgruppe bekannt.<\/p>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n

>0<\/span><\/h3>\n\n\n\n
\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

Jugend\u00adliche und junge Erwach\u00adsene beginnen j\u00e4hr\u00adlich ihre Ausbil\u00addung bei ebm-papst<\/strong><\/h3>\n<\/div>\n\n\n\n
<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

Auch andere Unter\u00adnehmen wurden auf die Initia\u00adtive aufmerksam und bildeten daraufhin eigene Energie-Scouts aus. \u201eSeit dem Jahr 2010 sind allein mehr als 1.000 deut\u00adsche Unter\u00adnehmen unserem Vorbild gefolgt\u201c, berichtet er. Aber auch inter\u00adna\u00adtional fasst die Idee Fu\u00df: In immer mehr L\u00e4ndern Europas und den USA bieten die Handels\u00adkam\u00admern das Programm an. Eine weitere Initia\u00adtive sind die \u201eFuture Heroes\u201c, bei denen Azubis und Studie\u00adrende von ebm-papst ausge\u00adw\u00e4hlte Projekte des Arbeits\u00adall\u00adtags reali\u00adsieren. <\/p>\n\n\n\n

Beispiele daf\u00fcr sind unser Auftritt auf der HANNOVER MESSE 2023 und der Klima\u00adschutztag 2024. F\u00fcr diese Anl\u00e4sse planten und orga\u00adni\u00adsierten die Zukunfts\u00adhelden eigen\u00adver\u00adant\u00adwort\u00adlich alle Ma\u00dfnahmen. \u201eNach\u00adwuchs\u00adkr\u00e4ften ist wichtig, fr\u00fch Verant\u00adwor\u00adtung \u00fcber\u00adnehmen und sich beweisen zu k\u00f6nnen\u201c, so Timo Pfl\u00fcger, Director People Deve\u00adlo\u00adp\u00adment, Lear\u00adning & Appren\u00adti\u00adce\u00adship. Regel\u00adm\u00e4\u00dfig stellen wir auch Studie\u00adrenden in Heil\u00adbronn auf die Probe: Bei der \u201eCorpo\u00adrate Campus Chall\u00adenge\u201c der Campus Foun\u00adders widmen sich die Teams praxis\u00adnahen Frage\u00adstel\u00adlungen von Unter\u00adnehmen und entwi\u00adckeln gemeinsam L\u00f6sungs\u00adan\u00ads\u00e4tze. F\u00fcr alle Betei\u00adligten ist die Teil\u00adnahme mit wert\u00advollen Erfah\u00adrungen verbunden und f\u00fcr uns eine Chance, die Fach\u00adkr\u00e4fte von morgen zu entde\u00adcken.<\/p>\n\n\n\n

\n
\n
\n

Nach\u00adhal\u00adtig\u00adkeits\u00adbe\u00adricht 2023\/24<\/h2>\n\n\n\n

clear vision, sustainable mission<\/h2>\n\n\n\n

Tauchen Sie ein in die Geschichten, die hinter unseren gr\u00fcnen Initia\u00adtiven stecken. Lassen Sie sich von dem Enga\u00adge\u00adment anste\u00adcken, mit dem wir eine bessere Zukunft gestalten.<\/p>\n\n\n\n

\n
Nach\u00adhal\u00adtig\u00adkeits\u00adbe\u00adricht als PDF <\/i><\/a><\/div>\n\n\n\n
Alle Geschichten entde\u00adcken <\/i><\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n